解析:企业以现金支付的行政管理人员生活困难补助属于一项职工的待遇,所以在实际支付的时候应该借记“应付职工薪酬——职工待遇”科目,贷记“库存现金”科目。这回还
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工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。职工薪酬属于企业会计准则的概念。
企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记"应付职工薪酬",贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项,借
问题:应付职工薪酬会计分录怎么做?答案:1、工资分配时:借:管理费用贷:应付职工薪酬2、发放工资时:借:应付职工薪酬贷:其他应付款---社保(养老,医疗
应付职工薪酬具体核算的内容包括什么根据财政部关于印发修订《企业会计准则第9号——职工薪酬》的通知(2014)规定:职工薪酬,是指企业为获得职工提供的硬件或解除劳动
今天就为您带来应付职工薪酬待遇费包括哪些内容这一问题的解答。 一、职工薪酬包括哪些内容职工薪酬是指职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非
